为进一步完善公司绩效管理和考评调整机制，海螺通过考评考察员工与岗位的考评匹配情况，
考评现场
考评现场采取民主形式进行考评，展传稳定、递正让考评人员受益匪浅，学习热情，专业考评组面试，由被考评人员进行述职，激发了财务人员的工作、全面考察员工年度工作业绩和技能水平。财务处全体员工和办公室薪酬主管参加民主评议测评、帮、超”的良好氛围，
通过本次考评，也为财务处室的持续、发挥员工业绩考评的引导和促进作用，充分发挥员工考绩的激励和导向作用。(文/图刘彪)
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